Cosa succede in caso di sopravvenuta inidoneità fisica?
Il datore di lavoro può adibire il lavoratore a mansioni inferiori?
Superlavoro: spetta il risarcimento del danno?
Il danno da superlavoro deve essere risarcito
Il distacco nelle reti di imprese
Le esigenze di rete possono giustificare il demansionamento
Mobbing, bossing e straining
Le tutele del lavoratore per mobbing, bossing o straining
Whistelblower: chi è e quali tutele ha in caso di licenziamento
Il whistelblower è chi segnala violazioni del proprio datore di lavoro
Quando è legittimo il licenziamento per uso improprio dei beni aziendali?
Quando l'utilizzo dei beni aziendali giustifica il licenziamento
Demansionamento: ipotesi di legittimità
Nel contratto di lavoro ipotesi legittime di demansionamento
L. 104 /1992: chiarimenti INPS su permessi e congedo
INPS sui permessi e congedi L. 104
Stress sul lavoro: giusta causa di dimissioni?
Ritmi di lavoro insostenibili e giusta causa di dimissioni
Il patto di non concorrenza è nullo se il corrispettivo non è fisso?
Il patto di non concorrenza nel contratto di lavoro